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当课堂知识与行业前沿碰撞，会擦出怎样的火花？10月29日下午，日语系邀请到皇冠体育 首届日语专业优秀毕业生，现任凯捷技术咨询（杭州）有限公司集团金融事业部中华区招聘经理的施玉玲学姐带着其团队一行受邀走进《大学生职业发展规划》课堂，五位嘉宾带着丰富的行业经验、前沿的职场洞察，为同学们带来了生动的一课。本次活动由张政老师主持。

施玉玲首先向24级同学介绍了凯捷集团的基本情况。凯捷集团是一家具有50多年悠久历史的欧洲咨询公司。凯捷中国扎根中国27年，拥有强大的咨询专家团队和数字化能力沉淀，在大数据、人工智能、可持续发展等方面为客户提供最新技术应用和解决方案，其曾帮助多家在华外资企业和中国本土企业加速数字化转型之旅。

之后其团队成员针对学生们在求职方面的需求与困惑进行了一一讲解。

找准求职“靶心”的三步法

现任项目经理的Nancy Nan拥有丰富的软件开发与保险行业背景。她以“我想要什么、我能做什么、我能用什么” 为逻辑主线，系统性地讲解了如何"找准求职靶心"。通过梳理硬技能与软技能的互补关系，帮助同学们理解如何在求职中展现自己的综合优势。

语言是工具，不是束缚

 Jackson He分享了自己作为日语专业学生的职业发展路径。从日语客服到项目经理的转型经历，让他深刻体会到语言作为工具的多元可能性。"学日语可以做任何事，"他表示，"语言只是一个很重要的工具。"他建议同学们看清行业蓝图，提前规划，摸清行业从底层到高层的全貌，将点扩展到面。同时，他也鼓励大家培养兴趣爱好，拓展职业边界。

把握时代浪潮，语言是跨界桥梁

凯捷金融服务中国区负责人Ting Liu专注于金融服务领域二十年，他分享了对行业趋势的深刻洞察。"要关注政治，把握时代浪潮，"他以中资出海为例，点出当前市场蕴藏的巨大机遇。面对行业日新月异的变化，Ting鼓励同学们思考："你选择站在哪个时代浪潮上？行业每天都在变化，但是语言可以成为你进入任何行业的桥梁。"

简历与面试的实战技巧

拥有多年招聘经验的Cloris Yu从招聘官的角度，为同学们讲解了简历制作和面试技巧。她强调简历要注意照片、姓名、格式等细节，经历要倒叙排列，并运用STAR原则来描述经历。面试方面，Cloris建议提前10-15分钟到达，时刻保持面试状态，确认问题避免答非所问，并通过举例说明自己的能力。

打破求职误区，厘清成长路径

在嘉宾分享结束后，活动进入互动问答环节。同学们就简历投递、专业限制、信息获取渠道等关心的问题与嘉宾们进行了深入交流。嘉宾们耐心解答，为同学们提供了针对性的建议。

本次"校外实务精英进课堂"活动为同学们提供了与行业精英面对面交流的宝贵机会，通过嘉宾们的实战经验分享，帮助同学们更好地规划职业道路，为未来就业做好准备。